【信息时间: 2021-01-23 16:14 阅读次数: 信息来源: 苏州高新区(虎丘区)通安镇政府】 【打印】 【关闭】 |
党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。通安镇党委扎实推进村(社区)党组织换届工作,截至2021年1月10日,全镇17个村(社区)党组织圆满完成换届。整个选举过程中党员参与度高,新班子支持率高,为后续的村(居)委换届打下了坚实的基础。 据悉,全镇共选出17名村(社区)党组织书记,平均年龄45.9岁,大专以上学历占比94.1%,“领头雁”队伍全面提质。村(社区)党组织班子成员平均年龄41.8岁,大专以上学历占比97.1%;择优选拔14名退役军人、返乡大学生新进村(社区)党组织班子,班子结构和整体功能有效提升,真正选出了“头雁领航、群雁齐飞”的班子。 在整个换届选举过程中,该镇坚持“依法依规、程序到位”,确保督查指导、程序执行、落实防疫到位。建立镇班子领导联系点督导制度,17个督导组一对一全程挂钩指导,开展换届工作人员全员业务培训,确保换届过程严谨庄重。严格落实换届选举的各项程序规定,制定换届时间表,固化选举大会流程图,推动选举全过程规范化。全镇村(社区)党组织严格遵守新冠肺炎疫情防控工作要求,通过会场消毒、到会人员测温、发放口罩、查验苏康码和行程码等方式落实疫情防控各项举措。 为进一步营造“风清气正、团结向上”的局面,一方面,该镇强化宣传引导,广泛宣传换届纪律,通过横幅宣传和手机移动端,让纪律“红线”家喻户晓、入脑入心。另一方面,强化正风肃纪,以“零容忍”态度保持高压态势,签订换届纪律责任书、承诺书和保证书均达100%,从启动到完成选举期间,未收到换届信访投诉,有效维护了基层政治生态。 下一步,通安镇党委将以实干立导向,把急难险重任务作为“试金石”,进一步在社会治理和服务创新等工作中锤炼新班子,为通安镇下一个五年经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。(通群萱) |